DeepMind新掌门人：Gemini 4将提前发布，AGI问题“不是正确的对话”
Koray Kavukcuoglu接任后表示希望尽快发布Gemini 4的早期后训练版本，模型已在内部编程工具Antigravity中使用；与此同时，多位顶尖研究员离职，DeepMind从AGI研究实验室转变为谷歌的Gemini产品工厂。
AI解读：Kavukcuoglu把Gemini 4当作产品问题来处理，而非AGI研究问题。他明确表示希望“尽快”发布一个早期后训练输出，因为看到了结果并且感到兴奋。这与前任Hassabis“一生致力于AGI、如今感觉近在咫尺”的告别信形成鲜明对比。对谷歌云和Workspace的企业用户来说，Gemini 4能否按时发布直接影响他们接下来几个季度的模型选型。
旗舰模型迟到的代价已经显现。谷歌在去年Gemini 3之后只推送了3.1更新和几个小型Flash模型，Gemini 3.5 Pro在I/O大会上宣布后错过三次截止日期，悄无声息地消失。同期Anthropic和OpenAI各自更新了旗舰模型，能力远超谷歌当前产品。Kavukcuoglu承认“退后了一小步”，但拒绝透露3.5 Pro是否正式取消。
人才流失是比模型延期更长期的变量。Noam Shazeer去了OpenAI，AlphaFold诺奖得主John Jumper转投Anthropic，Jeff Dean与三位资深研究员另起炉灶，Gemini核心研究员Jonas Adler和Alexander Pritzel也去了Anthropic。
据Fortune数据，DeepMind新员工与离职员工比例从2023年第二季度约12比1降至2026年第三季度约2比1。对招聘团队而言，这意味着DeepMind的品牌溢价正在被稀释。
安全和AGI讨论的时机值得注意。Kavukcuoglu并非忽视安全，他认为“可信任的智能体”本身就是安全问题，这恰好把安全从哲学辩论转化为产品需求。Anthropic CEO Dario Amodei在9月12日发表《We Must Pace the Frontier》呼吁放缓能力推进，OpenAI和Musk跟进，1200多名前沿实验室员工签署同名公开信。
在这个节点上，DeepMind新掌门选择不参与AGI辩论，等于把话语权让给了竞争对手。
对谷歌芯片业务也有连锁影响。Kavukcuoglu表示新模型能指导硬件工程师设计“未来两到三代”TPU。谷歌今年开始直接向客户销售TPU，与Nvidia展开更直接的竞争。Gemini 4如果按时发布并且性能有说服力，会是TPU销售的一个活广告；如果再延期，客户在评估谷歌芯片路线图时会少一个关键参考点。
Google DeepMind新任负责人Koray Kavukcuoglu表示，他希望“尽快”发布Gemini 4的一个早期后训练版本，因为“我们看到了结果，而且很兴奋”。他称后续会有快速迭代。谷歌仍在进行安全防护和安全测试，工程师已在内部编程工具Antigravity中使用该模型。
Kavukcuoglu此前担任DeepMind首席技术官，于8月Demis Hassabis卸任CEO后接任。Hassabis目前担任该部门主席，同时兼任Alphabet首席科学家。
Kavukcuoglu对AGI问题的表态同样值得注意。他说：“关于我们是否实现了AGI的对话不是正确的对话。对话更应该围绕我们能否构建可信任的智能体。”这与Hassabis在告别备忘录中写的“我一生都在朝AGI努力，现在和许多人一样，我感觉它近在咫尺”形成直接反差。
Gemini 3.5 Pro消失，Gemini 4成为谷歌首个新旗舰
Gemini 4将是谷歌自去年Gemini 3以来首个全新旗舰模型。此后谷歌在2月推送了Gemini 3.1更新，并发布了多个更小、更便宜的Flash模型。CEO Sundar Pichai在5月的I/O大会上宣布Gemini 3.5 Pro将于6月发布，但该模型从未面世。据《金融时报》报道，该项目错过了三次截止日期。
Kavukcuoglu就此表示，谷歌“稍微退后了一步”。“对我们来说，重要的是当时最大化学习速度，”他解释道。他没有说明Gemini 3.5 Pro是否已被正式取消。
在谷歌停滞期间，竞争对手已经向前推进。Anthropic在春季发布了Mythos/Fable系列并在本月与Opus系列一同更新；OpenAI自9月初以来持续推出GPT-6系列模型。据该报道，这些模型的能力都远超谷歌当前旗舰。
Kavukcuoglu称对前沿地位“百分之百确信”
Kavukcuoglu表示自己并不担心。“我百分之百确信，”他说，并信任自己“极其强大的团队”。“在我看来，我们始终处于前沿是确定的。”
模型工作也被期望帮助谷歌的芯片业务。谷歌今年开始直接向客户销售TPU，与Nvidia的竞争更加直接。据Kavukcuoglu称，新模型能向硬件工程师展示如何设计“未来两到三代”芯片。
谷歌此前曾实现追赶。Gemini 3的飞跃让OpenAI宣布“红色警报”，直到GPT-5.2才重新追平。Gemini 4能否复制这一幕仍是未知数。
DeepMind研究人员持续流向OpenAI和Anthropic
人才流失是此次转型中争议较小的部分。Noam Shazeer于6月加入OpenAI；两天后，AlphaFold诺贝尔奖得主John Jumper宣布加入Anthropic。Jeff Dean与Oriol Vinyals、Quoc Le、Sanjay Ghemawat共同创立了创业公司Discovery Loop。Gemini研究员Jonas Adler和Alexander Pritzel也转投Anthropic。
据Fortune数据，DeepMind新员工与离职员工的比例从2023年第二季度的约12比1下降到2026年第三季度的约2比1。
Hassabis的离职是否完全自愿尚不清楚。据行业媒体Pathfounders援引行业消息源报道，Hassabis曾想与Jeff Dean一同离开，但管理层担心股价暴跌。谷歌未对这些报道置评。
一名前谷歌高管对《卫报》表示：“DeepMind作为独立行动者的时代已经结束。”据《金融时报》报道，高管们对Hassabis较少重视商业需求感到不满，例如他决定公开释放AlphaFold。
AGI辩论升温之际，新掌门将其重新定义为产品问题
AGI辩论的时间点也很突出。9月12日，Anthropic CEO Dario Amodei发表文章《We Must Pace the Frontier》，呼吁前沿实验室放缓模型能力的推进速度，但不完全停止开发。OpenAI随后跟进，Elon Musk表示赞同，Hassabis称方向正确但细节仍需完善。7月，1200多名前沿实验室员工签署了同名公开信。
Kavukcuoglu并未忽视安全，因为可信任的智能体本身就是一个安全问题。但当前任和谷歌的竞争对手在争论AGI及其风险时，这位新任DeepMind负责人把进展当作产品问题来处理。
据该报道，ChatGPT引发的压力，加上OpenAI和日益强势的Anthropic的持续紧逼，已经把一家以AGI为使命的研究实验室变成了谷歌的Gemini工厂。这一转变如今看起来已经完成。