研究OpenAI News·原文 2026年9月16日本站收录 2026年9月17日

OpenAI发布经济研究:员工用AI做本职工作以外的新任务

OpenAI经济研究新成果显示,员工正在以超出传统岗位职责的方式使用AI,其中一些新活动逐渐成为他们日常工作的固定组成部分。

AI解读:OpenAI经济研究部门发布了关于员工如何使用AI的新发现。核心结论是,员工的使用场景已经超出传统岗位职责,AI正在承接一些原本不属于该职位的工作。

这项研究还关注哪些新活动会从偶尔尝试变成反复出现的固定工作环节。对企业和员工来说,判断AI价值的标准可能不再是“能不能用”,而是哪些用法能稳定留下来。

需要留意的是,目前公开信息只有一句摘要,没有给出样本量、行业分布或具体任务类型。因此这次发现只能确认方向:AI用法正在外溢到传统角色边界之外,但外溢的规模和条件尚不明确。

OpenAI经济研究发布新发现,描述了员工如何在传统角色之外使用AI,以及哪些新活动会成为他们工作中反复出现的部分。

该研究由OpenAI经济研究团队完成,来源为OpenAI News。目前公开的内容为一段摘要,未提供样本规模、行业构成、具体任务清单或统计数字。

研究关注什么

OpenAI经济研究的新成果聚焦两个问题:员工如何以超出传统岗位职责的方式使用AI,以及哪些新活动会变成他们工作中重复出现的部分。

这意味着研究的对象不是AI在某个既定职位内的效率提升,而是员工主动把AI用于本职范围之外的任务。摘要没有说明这些新活动具体是哪些,也没有列出涉及的职业或行业。

  • 发布方:OpenAI经济研究(OpenAI Economic Research)
  • 公开信息:一段摘要
  • 研究主题一:员工在传统角色之外使用AI的方式
  • 研究主题二:哪些新活动成为工作中反复出现的部分

目前能确认与不能确认的

可以确认的是,OpenAI经济研究认为员工对AI的使用已经越出传统角色边界,并且其中一部分新用法不是一次性尝试,而是会反复进入工作流程。

不能确认的内容更多:没有样本量、没有行业分布、没有具体任务类型、没有频率数据,也没有说明这些发现基于调查、使用日志还是其他方法。因此无法判断这种外溢在整体劳动力中的普遍程度。

  • 已确认:存在超出传统角色的AI用法
  • 已确认:部分新活动成为重复性工作组成部分
  • 未知:样本规模、数据来源、行业与职业分布
  • 未知:具体任务类型与出现频率的具体数字

信息来源

OpenAI News原始来源